8月1日，記者從新修改《海南省勞動保障監(jiān)察若干規(guī)定》(以下簡稱《若干規(guī)定》)新聞發(fā)布會上了解到，《若干規(guī)定》于2017年9月1日起正式施行。此次新修改的《若干規(guī)定》嚴(yán)格規(guī)范勞動用工管理，全面實行實名制管理制度。

    據(jù)海南省人社廳副巡視員龍小敏介紹，新修改的《若干規(guī)定》修改、規(guī)范19條，增加12條，共48條。主要內(nèi)容有完善勞動保障監(jiān)察管轄權(quán);進一步規(guī)范勞動保障監(jiān)察程序;完善用工單位信息采集和嚴(yán)格用工檔案管理;建立用人單位勞動保障守法誠信管理制度;健全工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付監(jiān)控和保障制度;加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法協(xié)作和完善與刑事司法銜接機制;加大勞動保障監(jiān)察違法行為的處罰。

    龍小敏介紹說，針對勞動保障監(jiān)察中的突出問題，尤其是在工程建設(shè)等領(lǐng)域，為保護農(nóng)民工所得，新《若干規(guī)定》把全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題新措施上升到地方法規(guī)，為解決農(nóng)民工工資問題提供法律保障。新《若干規(guī)定》嚴(yán)格規(guī)范勞動用工管理，全面實行實名制管理制度，完善用工信息采集和嚴(yán)格用工檔案管理，要求用人單位應(yīng)該完善用工管理，真實、準(zhǔn)確的建立職工名冊、錄用登記等用工檔案。

    值得注意的是，新《若干規(guī)定》加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法協(xié)作和完善與刑事司法銜接機制。一是工程建設(shè)領(lǐng)域因拖欠勞動者工資引發(fā)群體性突發(fā)事件的，住房城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運輸、水務(wù)等行業(yè)主管部門應(yīng)該及時到場協(xié)助處理，對涉嫌違法發(fā)包、分包、轉(zhuǎn)包、拖欠工程款違法行為應(yīng)當(dāng)依法處理。二是對勞動保障檢查行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制做了進一步明確。

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