8月新規(guī)：信息搜索服務(wù)提供者應(yīng)對付費客戶加以查驗；上海試用期工資不得低于較低工資標(biāo)準(zhǔn)

　　即將到來的8月，不僅只有奧運會賽事值得關(guān)注。付費搜索信息須顯著標(biāo)識、手機APP將推行實名制注冊……一大批開始施行的新規(guī)，將對老百姓的生活產(chǎn)生重要影響。 

　　焦點1

　　搜索服務(wù)者不得以虛假搜索牟利

　　《互聯(lián)網(wǎng)信息搜索服務(wù)管理規(guī)定》8月1日起實施。規(guī)定要求，互聯(lián)網(wǎng)信息搜索服務(wù)提供者，應(yīng)提供客觀、公正、權(quán)威的搜索結(jié)果，不得損害國家利益、公共利益，及公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。提供付費搜索信息服務(wù)應(yīng)依法查驗客戶有關(guān)資質(zhì)，明確付費搜索信息頁面比例上限，醒目區(qū)分自然搜索結(jié)果與付費搜索信息，對付費搜索信息逐條加注顯著標(biāo)識。

　　此外，互聯(lián)網(wǎng)信息搜索服務(wù)提供者及其從業(yè)人員，不得通過斷開相關(guān)鏈接或提供含有虛假信息的搜索結(jié)果等手段牟取不正當(dāng)利益，提供商業(yè)廣告信息服務(wù)應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。

　　焦點2

　　APP注冊用戶實名認(rèn)證

　　竊取隱私、惡意扣費、謠言橫行……8月1日起施行的《移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用程序信息服務(wù)管理規(guī)定》明確，移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用程序提供者應(yīng)嚴(yán)格落實信息安全管理責(zé)任，實行實名制管理。

　　移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用程序提供者應(yīng)按照“后臺實名、前臺自愿”原則，對注冊用戶進(jìn)行真實身份信息認(rèn)證，并建立健全信息內(nèi)容審核管理機制；對發(fā)布違法違規(guī)信息內(nèi)容的，視情采取警示、限制功能、暫停更新、關(guān)閉賬號等處置措施；收集、使用用戶個人信息應(yīng)遵循合法、正當(dāng)、必要的原則，明示收集使用信息的目的、方式和范圍，并經(jīng)用戶同意；不得制作、發(fā)布侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的應(yīng)用程序。

　　焦點3

　　公共資源交易走向電子化

　　8月1日，由國家發(fā)改委等14部門聯(lián)合頒布的《公共資源交易平臺管理暫行辦法》開始實施，推動公共資源交易平臺從實體場所向電子化平臺轉(zhuǎn)變。

　　辦法明確，公共資源交易平臺應(yīng)推行網(wǎng)上預(yù)約和服務(wù)事項辦理，將公共資源交易公告、資格審查結(jié)果、交易過程信息等，通過公共資源電子服務(wù)系統(tǒng)依法及時公開，實現(xiàn)各級平臺系統(tǒng)互聯(lián)、信息共享，運用大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段辦理各項事務(wù)并開展監(jiān)測預(yù)警。各級行政監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)將公共資源交易活動當(dāng)事人資質(zhì)資格、信用獎懲、項目審批等信息，自作出行政決定7個工作日內(nèi)上網(wǎng)公開。

　　落地深圳:舉報問題食品較高獎60萬

　　在各地，8月同樣有不少新規(guī)與民生息息相關(guān)。

　　8月1日起，16項支持廣東自貿(mào)區(qū)建設(shè)及創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的出入境政策措施正式實施，主要涉及外國人簽證、停留居留證件、恒久居留證簽發(fā)等方面。這些措施包括：允許外籍和港澳臺高層次人才聘雇外籍家政服務(wù)人員；允許工資收入和納稅達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的外國人申請恒久居留；支持廣東省向國務(wù)院申請實施部分國家人員144公里過境免簽并實現(xiàn)廣東陸、海、空港口岸過境免簽政策聯(lián)動等。

　　為鼓勵業(yè)內(nèi)人士舉報危害食品安全的行業(yè)潛規(guī)則，深圳市將從8月1日起實施“吹哨人制度”，舉報問題食品較高可獎勵60萬元。根據(jù)規(guī)定，舉報人指出被舉報人具體違法事實，并提供相應(yīng)證據(jù)、查證屬實的，按實際入庫罰沒款的30%給予獎勵，較高不得超過60萬元。

　　上海市的一項新規(guī)要求，試用期內(nèi)的勞動者，企業(yè)支付的工資不得低于本企業(yè)相同崗位較低檔工資的80%，或者不得低于勞動合同約定工資的80%，同時還不得低于本市規(guī)定的較低工資標(biāo)準(zhǔn)。此外，凡是在采取公共衛(wèi)生預(yù)防控制措施時被隔離的勞動者，企業(yè)應(yīng)當(dāng)視同其提供正常勞動，并支付其隔離觀察期間的工資。據(jù)新華社

　　湖北:電梯困人1公里不到場營救將罰款

　　湖北省頭部電梯安全法規(guī)——《湖北省電梯使用安全管理辦法》將于今年8月1日起施行。據(jù)悉,該辦法對電梯的維護(hù)保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、安全責(zé)任落實、應(yīng)急救援、維修資金等細(xì)節(jié)均有規(guī)定。

　　辦法要求,在接到電梯困人求助后,市區(qū)半公里、其他地區(qū)1公里不到現(xiàn)場的維保單位,將被罰款3000元到1萬元。同時,維護(hù)保養(yǎng)人員只能在一個單位從事電梯工作;維保單位將電梯業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包的,或者拆除電梯安全保護(hù)裝置的,如果不在規(guī)定時間改正,將被處以1萬至3萬元罰款。

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