為進(jìn)一步提高資金使用效率，滿足社會需求，海南住房公積金管理委員會近期審議通過了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)住房公積金管理提高使用效益的意見》。

　　《意見》重新調(diào)整確定繳存住房公積金的月工資基數(shù)。要求職工繳存住房公積金的月工資基數(shù)應(yīng)按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計的項目計算，公務(wù)員或參照公務(wù)員管理人員繳存住房公積金的月工資應(yīng)包含陽光補(bǔ)貼在內(nèi)的工資總額，事業(yè)單位人員的月工資基數(shù)應(yīng)包含績效工資，駐瓊企事業(yè)單位可按上一年度同行業(yè)職工月平均工資的2倍到3倍確定;省直單位住房公積金繳存比例從今年1月起提高到12%，有條件的市縣也要相應(yīng)逐步提高到8%-12%。

　　為體現(xiàn)住房公積金的社會保障職能和政府對困難家庭的關(guān)懷，《意見》進(jìn)一步放寬了住房公積金提取和貸款條件。房租支出超出家庭收入30%的職工，被納入所在城鎮(zhèn)居民較低生活保障范圍需支付房租的職工，領(lǐng)取失業(yè)保險金的職工以及職工本人、配偶、子女、夫妻雙方的父母因重大傷病和其他突發(fā)事件造成家庭生活特別困難的，可按規(guī)定提取住房公積金;對于職工提取住房公積金金額不足以支付購購、建造、翻新、大修自住住房費用的，公積金管理應(yīng)同意其同時申請住房公積金貸款;對職工購購統(tǒng)一建設(shè)的限價商品住房或政策性住房，因項目尚未封頂?shù)仍驎簳r不具備貸款抵押登記的，可采取靈活的擔(dān)保方式，實行單位承諾與本單位職工擔(dān)保方式，先放款再補(bǔ)辦抵押登記手續(xù)。

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